Организиране на документи и документооборот
Описание на бизнес процеси
Консултации по Системи за Управление на Качеството
Офис управление – консултации и организиране
Администриране на фирмен транспорт
Организиране на събития
Медия планиране и отразяване

Авторски обучения създадени и организирани от АктивМайнд ООД
Администриране на персонала (Личен състав) - извършвано от висококвалифицирани специалисти в тази област
Администриране на възнагражденията (ТРЗ или Payroll) - извършвано от висококвалифицирани специалисти в тази област
Изследвания с полиграф (детектор на лъжата):
•За лоялност на служителите;
•При конкретен случай.
Изготвяне и одит на документация изисквана от Инспекция по труда и други контролни органи
Организиране на събития

Анализ на наетия персонал
•Чрез оценка на квалификацията и опита;
•Чрез оценка на резултатите от труда по длъжности;
•Чрез оценка на поведението на база одобрени от работодателя модели на поведение.
Определяне потребностите от ЧР:
•Чрез анализ на професионалната пригодност и резултатите от труда;
•Анализ на текучеството на персонала;
•Чрез промени в наличните ЧР;
•Посредством баланс на работните места;
Създаване и въвеждане на политики и процедури по подбор на персонала;
•Определяне същността, целите и етапите на подбора на персонал;
•Определяне на изискванията към кандидатите;
•Привличане на най-подходящите кандидати за вакантната длъжност.

Организационна структура, длъжности и длъжностни характеристики
Длъжностни характеристики
Системи за определяне нивата на възнагражденията
Бонусни схеми
Системи за ползване на социални придобивки
Оценка и атестиране на персонала
Програми за Мотивация на персонала
Програми за Оценка и Мотивация на персонала
Обучение и развитие на персонала
Здравословни и безопасни условия на труд
Изготвяне и одит на документация изисквана от Инспекция по труда и други контролни органи

Администриране на персонала (Личен състав)
Администриране на възнагражденията (ТРЗ или Payroll)
Разработване и актуализация на системи за възнаграждения
Разработване на бонусни схеми
Разработване на системи за ползване на социални придобивки
Обучение ТРЗ и Личен състав
Анализ и проектиране на длъжностни характеристики
Разработване на Системи за оценка и атестиране на персонала
Създаване и внедряване на Мотивационни програми
Обучения и развитие на персонала
Здравословни и безопасни условия на труд
Вътрешнофирмени нормативни документи по УЧР

Ние предлагаме два вида консултантски услуги - абонаментни и проекти.
Колко струват нашите абонаментни услуги:
Услугите се договарят индивидуално с всеки клиент в зависимост от това какво точно включва пакетът поръчани услуги, за колко служители се отнася, колко сложна е системата на заплащане във фирмата клиент, за какъв период от време е договорът. Обикновено сумата се формира от два елемента - постоянен и променлив. Твърдата сума е за изготвянето на документи, чийто брой и вид не зависи от това колко души се обслужват. Гъвкавата част е според броя на служителите.
Колко струват нашите услуги базирани на проектен принцип:
В зависимост от спецификатга на проекта, броя на участниците, обема на извършваната работа.
Ние даваме и единични консултации, които се заплащат по отделна тарифа.